刚刚看完《杜拉拉升职记》，女演员们漂亮服饰无疑是最炫的风景。听说老徐找来了好莱坞顶级服装造型师帕翠西亚•菲尔德。据报道，剧组用100万的酬劳让这位70多岁的红头发老太在北京呆了五天，穿街走巷买衣料选配件， “出品”了近百套造型，把徐静蕾、莫文蔚、吴佩慈和李艾等女主演打扮成“潮”范儿十足的“白骨精”。

这部影片反映了人力资源经理人的生存状态。影片中徐静蕾扮演的杜拉拉是一个刚刚在外企业应聘成功的“菜鸟”，一路奋斗打拼，到影片结尾，已经成为全球500强企业的人事总监，成功完成了职场三级跳。拉拉的成功值得思考：一是杜拉拉工作热情，对工作坚持，影片中玫瑰和拉拉不愿意为感情放弃工作，最终事业成功取代了爱情。二是个人的努力并不代表成功，应该拥有团队合作精神，毕竟个人造就不了单位而是单位团体造就了你。三是在卖力工作的同时要学会展示，否则你做的是应该做的，升职、加薪的永远不会是你，影片中玫瑰不露痕迹抢走了杜拉拉装修的功劳，而拉拉默默完成了老板安排的事。

影片中还有个细节：杜拉拉刚进外企业时不经意做了个简报，正是这个公司简报，吸引了老板眼球，拉拉得到嘉奖。有时你不需要或者没有机会去做一件令你出彩的事，不要刻意追求，只需要做好每个细节。当拉拉拿着准备好了的装修公司的材料给上司玫瑰看时，玫瑰面带愠色地说“你把这些材料给我看，我要你干什么，我要的是你汇总之后的报告，你对这些装修公司比较后结果最终我做决定选择哪家公司，不要让我去做你的事，你的薪水是不会分一半给我的”。这些让人受益匪浅。

在我们的生活中，可能会碰到很多机遇，找准定位，干好本职，还得是踏踏实实。